Mens & Organisatie
“Niet alles wat telt,
De wereld verandert. De wereld van werk laat steeds duidelijker zien dat de menselijke maat dé weg is. Door voorop-lopers als Simon Sinek, Frederic Laloux en Brené Brown wordt dit gedachtengoed verspreid en raken mensen geïnspireerd. Ook organisaties en leiders begrijpen steeds vaker dat blije mensen voor blije klanten zorgen.
Hoe is dat bij jullie? Hoe krijg je menselijkheid en coachend leiderschap in je organisatie? Hoe blijf je in gesprek met elkaar, ook als het moeilijk wordt? Hoe kun je duidelijkheid en compassie samen laten gaan?
Met mijn jarenlange ervaring in HR, als leidinggevende en als coach/trainer voor uiteenlopende organisaties help ik directeuren, ondernemers, leiders en HR-mensen om zaken vanuit het mens-perspectief te benaderen. Voor de duidelijkheid: deze visie is niet soft, maar is vooral gekenmerkt door professionele volwassenheid en heldere, eerlijke communicatie.
Tevreden medewerkers zorgen voor tevreden klanten.
Menselijkheid voorop.
De rest volgt.
Effecten van werkgeluk:
Gebaseerd op onderzoek van Nic Marks
